募集職種

IT事務

雇用形態

契約社員

採用人数

6名以上

職務内容

サーバー、PCなどITハードウェア製品の見積業務・営業支援です。
データ入力、資料作成、受発注、納期管理、手配業務など一般事務業務も担当頂きます。

業務変更の範囲

変更あり／会社の定める範囲

必須経験・資格

未経験可、無資格可

必須経験・資格（補足）

・PCを使用したことがある方
・Excel、Outlook、Wordを触ったことがある方
・人と会話することに抵抗がない方

雇用期間の定め

有／原則更新3か月

更新の可能性

有

有期労働契約を更新
する場合の基準

契約期間満了時の業務量、能力、業務成績、勤務態度、または経営状況

通算契約期間または
更新回数の上限

なし

試用期間

無

就業場所

東京都千代田区西神田2-5-8　共和15番館7F

路線/利用駅/時間

本社にて研修終了後、東京都内の取引先へ常駐勤務となります。
最寄駅：東京、大手町、田町、大島、神谷町、六本木、豊洲、東池袋、新宿、西新宿、九段下、神保町、竹芝、大井町、品川、天王洲アイル、流通センターなど

就業場所変更の範囲

変更あり／会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

賃金形態

月給

賃金

[ 賃金（下限～上限） ]250,000円～330,000円
[ 基本給（下限～上限） ]216,000円～285,200円
[ 固定残業 ] 有／34,000円～44,800円（20時間）
※みなし残業超過の場合は別途時間外手当を支給
[ 通勤手当 ] 上限なし／実費支給（全額）
[ その他賃金に関わる特記事項 ]

就業時間

研修時は9：00～18：00　実働8時間
※常駐先によって実働時間30分～1時間減の可能性有。増加は無し。

休憩時間

12：00～13：00（1時間）

残業（時間外勤務）

月5～10時間程度

勤務時間相談

研修時はフレックス制度適用可能、常駐先によりフレックスは相談可能

休日

土・日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇

年間休日

126日

週所定労働日数

5日

社会保険等

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、法定基準に準ずる、産前産後休暇制度、育児休業制度、介護休業制度

テレワークの種類

在宅勤務（終日）、 在宅勤務（部分）

テレワーク頻度

週1～（研修期間中は出社となります。その後は常駐先により在宅勤務頻度が異なります。）